Posted on 27. Oktober 2017

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Was macht die fortschreitende Technisierung mit der Arbeitswelt?

Interview mit der Zukunftsforscherin Cornelia Dahem Was macht die fortschreitende Technisierung mit der Arbeitswelt? Werde ich bald durch eine Maschine ersetzt? Oder wird der Traum vom entspannten Leben durch für uns arbeitende Maschinen doch noch wahr?  C.D. - Die fortschreitende Digitalisierung im Zusammenspiel mit anderen Technologien wie 3D-Druck oder künstlicher Intelligenz führen in der Tat [...]

Posted on 26. Oktober 2017

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Leading 100 LGBT+ Executives of 2017

Es ist soweit: Out-Standing.org hat die Liste der 100 führenden LGBT+ Executives herausgebracht. Wenn ihr durch diese Liste stöbert und guckt, von wem ihr schon einmal gehört habt, denkt an die Durchsetzungskraft dieser Persönlichkeiten, die nicht nur Power haben, sondern auch LGBT+ sind. Leider ist wieder niemand aus Deutschland dabei. Wir freuen uns daher sehr, dass [...]

Posted on 20. Oktober 2017

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Worauf achten Arbeitgeber heutzutage wirklich? – Candidate Experience der Generation Y

Start-Up oder Konzern? Wie sehen dort die Bewerbungsprozesse aus? Und vor allem: Spielen meine Noten heutzutage noch eine bedeutende Rolle oder wird das alles überbewertet? Bewerbungsprozesse sind immer im Wandel. Je nach Unternehmen können die ersten Gespräche mit einem potenziellen Arbeitgeber sehr unterschiedlich sein. Was man heute darüber in der Schule lernt, kann morgen schon [...]

Posted on 17. Oktober 2017

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Der wahre Grund, warum wir ab jetzt auch Sonntags arbeiten

Du suchst nicht immer nach einem Job - aber LGBTI bist Du das ganze Jahr über. Dahingehend haben wir unseren Newsletter verändert und bringen nun jeden Sonntag eine wöchentliche Ausgabe heraus, für die Du Dich eintragen kannst. STICKS & STONES ist nicht nur mehr eine Messe, sondern auch eine Job- und Karriereplattform. Im Zuge des Ausbaus unserer [...]

Posted on 13. Oktober 2017

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“Ich hasste das Wort ‘Schwul'”

Unser STICKS & STONES Gründer Stuart hat am Coming Out Day seinen persönlichsten Moment auf Facebook geteilt. Hier lest ihr seine Geschichte. Mal wieder was Persönliches von mir zum Coming Out Day. Mein erstes Coming Out hatte ich mit 16 Jahren. An dem Tag habe ich meiner besten Freundin erzählt, dass ich auf Jungs stehe [...]

Posted on 10. Oktober 2017

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Die Coming Out Story der Arbeitgeber

PRIDE 500: Das neue Arbeitgebersiegel für stolze Unternehmen und Organisationen zum Coming Out Day.  Der 11. Oktober gilt seit 1988 als Coming Out Day, denn es ist der Tag, an dem 1987 rund 500.000 Menschen in der US-amerikanischen Hauptstadt Washington D.C. für die Gleichberechtigung Homosexueller demonstrierten. So viel Zeit ist vergangen - und trotzdem sind Coming [...]

Posted on 6. Oktober 2017

Stuart
Stuart

Das LGBT-ABC

Das Akronym LGBTQQIP2SAA, die lange Version von LGBT, klingt kompliziert. Aber dahinter steckt Vielfalt. Damit Du nicht so leicht in Versuchung gerätst, das Handtuch zu schmeißen und traurig zurück in die graue, heteronormative Welt wanderst, haben wir hier mal ein bisschen Handwerkszeug in Form von Definitionen aufgelistet, mit dem man sich im Dschungel der Vielfalt im Zweifelsfall ein bisschen [...]

Posted on 5. Oktober 2017

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LGBT, GLBT, LSBTTIQ? Was denn jetzt?

Warum gibt es dieses Akronym, seine verschiedenen Abkürzungen, und warum ist es so schwer, sich auf eine zu einigen? Unser Statement zu dem Einhorn-Buchstabensalat. LGBT (auch GLBT und LSBTTIQ) ist eine aus dem englischen Sprachraum kommende Abkürzung für Lesbian, Gay, Bisexual und Transgender, also Lesben, Schwule, Bisexuelle und Transgender. Eine lange Definition, die in verschiedenen [...]