2025 Uhlala GmbH
Seit 2009 setzen wir uns jeden Tag mit vollem Einsatz für ein buntes Leben in der Arbeitswelt ein. Um das zu erreichen, arbeiten wir als LGBTIQ+ Diversity Expert:innen eng mit Unternehmen und Organisationen zusammen, damit wir gemeinsam Unternehmenskulturen und Arbeitsumfelder nachhaltig und positiv verändern können. Dabei steht das Empowerment von LGBTIQ+ Menschen im Zentrum unserer Arbeit. Und genau dieser Einsatz macht uns zum führenden LGBTIQ+ Social Business.
Sprache des Panels: Deutsch
Ein kritischer Blick auf den Trend von Mentoring-Programmen: Welche Strukturen und Strategien braucht es, damit LGBTIQ+ Jurist:innen nicht nur unterstützt, sondern wirklich gefördert werden?
seit 11/24 Wissenschaftliche Mitarbeiterin bei DOMBERT Rechtsanwälte, Potsdam
10/22 – 10/24 Rechtsreferendariat am OLG Karlsruhe
10/16 – 07/22 Studium der Rechtswissenschaft an der Universität Konstanz
u.a. Bundesvorständin für Akademische Aktivitäten 2018/19 bei ELSA-Deutschland e.V.
