
Mitarbeiter_innen: 500.000
Standorte: Global
Branche: Consulting
Firmensprachen: Deutsch und Englisch
Karrieremöglichkeiten:
- • Praktika
- • Werkstudierendentätigkeit
- • Direkteinstieg
- • Senior Professionals
- • Executive
Accenture hat das PRIDE 500 Arbeitgebersiegel in 2019 erhalten und steht auf höchstem Niveau für Vielfalt im Unternehmen und ein LGBT+ freundliches Arbeitsklima!
Über uns
Accenture ist die weltweit führenden Berater für Strategie, Management Consulting, Digitalisierung, Technologie, Outsourcing und Business Transformation.
Darum sind wir Partner von STICKS & STONES
Diversität und eine starke, gelebte Kultur der Inklusion sind der Schlüssel zum Erfolg. Sie beflügeln unsere Innovationskraft und Kreativität.
Zurzeit suchen wir
Nur im Team können Innovationen wirklich entstehen. Bringe dein Talent in eines unserer Teams ein. Gestalte deine Karriere, wenn du dabei unterstützt jede Industrie in jedem Land zu transformieren. Make Accenture more you.
Diese LGBT+ bezogene Maßnahmen und Leistungen bieten wir im Unternehmen an
- • Schutz vor Diskriminierung von LGBT+ in den Verhaltensgrundsätzen (Code of Conduct o. ä.)
- • Sanktionen bei Diskriminierung von LGBT+
- • unabhängige Anlaufstelle für Mitarbeitende bei Diskriminierungserfahrungen
- • Maßnahmen zur Reduzierung von Vorurteilen und Ängsten gegenüber HIV-Positiven Mitarbeitenden
- • Fortbildungen für Angestellte zum Umgang mit sexueller und geschlechtlicher Vielfalt
- • LGBT-Diversity Management
- • Personalentwicklungsmaßnahmen explizit für LGBT+
- • psychologische Unterstützung im Coming-Out-Prozess
- • Möglichkeit der Freistellung im Fall einer Transition für die Zeit der geschlechtsangleichenden Operation
- • Maßnahmen zur Stärkung der Gesundheit von LGBT+
- • Teilnahme an queeren öffentlichen Veranstaltungen (CSD/Pride/queere Straßenfeste/etc.)
- • keine geschlechtsspezifischen Kleidungsvorschriften
- • Verwendung von gegengeschlechtlichen Namen vor einer offiziellen Personenstandsänderung möglich
Unser LGBT+ Unternehmensnetzwerk: PRIDE@Accenture
Wir schaffen ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, frei von Vorurteilen, in dem sich alle so zeigen können, wie sie sind.
Wir unterstützen aktiv die LGBT*IQ-Community. „Bring your authentic self to work“ ist dabei unser Motto und Leitgedanke! Wir fördern ein authentisches Auftreten am Arbeitsplatz – ungeachtet der sexuellen Orientierung.
Kontakt und Hinweis für Bewerber_innen
Name Ansprechperson: Marc Mellone
Adresse: Pappelallee 78/79
Telefonnummer: 01701896104
E-Mail-Adresse: marc.mellone@accenture.com
Bevorzugte Bewerbungsform: per Online-Formular