AUSSTELLER ’21

Unternehmensberatung

LGBTIQ+ NETZWERK

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BearingPoint

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Mitarbeiter_innen
4.639
Standorte
Frankfurt am Main, München, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, Leipzig, Walldorf, remote
Firmensprachen
Deutsch (Sehr gute Kenntnisse zwingend erforderlich)
Kontakt

per Online-Formular

Adresse

BearingPoint GmbH Recruiting Office, Schanzenstr. 23

51063 Köln

Über uns

BearingPoint ist eine der führenden Management- und Technologieberatungen Europas. Für unsere Kunden aus Industrie und Handel, der Finanz- und Versicherungswirtschaft und aus der öffentlichen Verwaltung liefern wir messbare Ergebnisse. Wir kombinieren Management- und Fachkompetenz mit neuen technischen Möglichkeiten und eigenen Produktentwicklungen, um unsere Lösungen an die individuellen Fragestellungen unserer Kunden anzupassen. Dieser partnerschaftliche, ergebnisorientierte Ansatz hat zu nachhaltigen Beziehungen mit vielen der weltweit führenden Unternehmen und Organisationen geführt. Unsere 4.639 Mitarbeiter unterstützen zusammen mit unserem globalen Beratungsnetzwerk Kunden in über 78 Ländern und engagieren sich gemeinsam mit ihnen für einen langfristigen Geschäftserfolg.

Darum sind wir Partner von STICKS & STONES

Bei BearingPoint setzen wir uns dafür ein, Offenheit für Vielfalt zu leben. Unser Handeln für Diversity zielt darauf ab, dass sich alle unsere Mitarbeitenden zugehörig fühlen. Unser Code of Business Ethics macht dies explizit zur Maßgabe unseres Handelns – sowohl extern als auch intern. Wir haben die Förderung von Vielfalt zu einer strategischen Priorität unseres Tuns erhoben- Vielfalt ist in unseren fünf Grundüberzeugungen (Engagement, Teamarbeit, Spitzenleistung, Leidenschaft, Stewardship) verankert, die uns leiten und ermutigen, für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und unser Unternehmen dauerhaften Erfolge zu erzielen. Regionale Diversity Leads befassen sich bei BearingPoint damit, die spezifischen Herausforderungen, denen sie in den Ländern begegnen, mit passenden Maßnahmen zu adressieren. Weil uns das Thema wichtig ist, sind wir überzeugte Unterzeichner führender Diversity Initiativen, wie der Charta der Vielfalt und des UN Global Compact.

Karrieremöglichkeiten
  • Praktika
  • Werkstudierendentätigkeit
  • Abschlussarbeit (BA/MA)
  • Direkteinstieg
  • Young Professionals
  • Senior Professionals
Zurzeit suchen wir

Absolventen und Young Proffessionals mit guten Noten, zügig abgeschlossenes Studium, relevante Praktika, sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse, Bereitschaft zur Reisetätigkeit, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Kunden- und Serviceorientierung

STICKS & STONES ist ein Projekt der UHLALA Group. Seit 2009 unterstützen, fördern und verbinden wir LGBTIQ+ Menschen in ihren Karrieren und bringen sie mit Unternehmen und Organisationen zusammen, die ihre LGBTIQ+ Mitarbeiter schätzen.

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