JUNIOR-PERSONALSACHBEARBEITER (W/M)

Deutsche Post DHL Group

Kennziffer: req56742 Deutsche Post DHL Group ist der weltweit führende Post- und Logistikdienstleister. Mit unserem auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit ausgerichteten Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern deren Lebensqualität. Unser Immobilienmanager in Deutschland ist die CSG GmbH. Das Gemeinschaftsunternehmen von Deutsche Post DHL Group und Bilfinger für integrierte Property und Facility Services betreut mehr als 10.000 Wirtschaftseinheiten mit rund 12 Millionen m² Nettogrundfläche ganzheitlich: kaufmännisch, technisch und infrastrukturell. Willkommen mit Ihren Talenten bei der CSG GmbH. GESUCHT BEI DER CSG GMBH IN BONN, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET JUNIOR-PERSONALSACHBEARBEITER (W/M) Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Personalsachbearbeiter (w/m) beim bundesweiten externen Recruiting  Eigenverantwortliche Bewerberkommunikation Schalten von Stellenausschreibungen und Koordination von Vorstellungsgesprächen Bearbeitung übergeordneter Aufgaben hinsichtlich der Vergabe von Jobtickets, Mitarbeiterparkplätzen und -ausweisen sowie Rechnungsbearbeitung Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen Betreuung der Mitarbeiter in personalrelevanten Themen für einen kleinen Betreuungsbereich inklusive der Personalsachbearbeitung  Erstellung von Arbeitsverträgen und Änderungsvereinbarungen, Zeugnissen sowie Betriebsratsanhörungen Bearbeitung von Einstellungen, Versetzungen, Austritten und Entgeltänderungen unter Berücksichtigung tariflicher und gesetzlicher Bestimmungen Durchführung des internen Personalbeschaffungsprozesses sowie des jährlichen Leistungsbeurteilungs- und Zielvereinbarungsprozesses Führen der Personalakten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen bzw. einschlägige berufliche Praxis im Personalwesen  Gute Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts Fit in MS Office, insbesondere in Excel, sowie in SAP R/3 HR Arbeitsstil geprägt von Sorgfältigkeit, Genauigkeit und Selbstständigkeit Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientiertheit Sicheres Auftreten, verbindlich und zuverlässig Erfahrung in der Gehaltsabrechnung vorteilhaft Gute Englischkenntnisse wünschenswert Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen und Gehaltsstrukturen sowie entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Darüber hinaus erwartet Sie Folgendes: vergünstigtes Jobticket und gute Verkehrsanbindung an das Bonner Stadtgebiet, flexible Arbeitszeiten, kostenfreie Getränke (Wasser und Kaffee) sowie eine umfangreiche Einarbeitung in einen anspruchsvollen und spannenden Aufgabenbereich mit netten Kolleginnen und Kollegen. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Alexandra Kunkel, Telefon 0228 5289-9322. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Hier bewerben“. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.