(Senior) Manager (m/w) Consulting Public Sector – Digitalisierung

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Begleiten Sie KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden. Begeistern auch Sie sich für die Vielfalt unserer Fragestellungen – und machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied. Übernehmen Sie gemeinsam mit Ihrem Team aus dem Bereich Public Sector die Beratung unserer Mandanten mit IT-Fokus aus der öffentlichen Verwaltung (Schwerpunkt Sozialversicherungen) sowie die Verantwortung von Digitalisierungsprojekte und -themen und begleiten Sie unsere Mandanten auf dem Weg zur digitalen Verwaltung.

Verstärken Sie unsere Teams an den Standorten Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart und Köln.

Ihre Herausforderungen

  • Konzeption von Fach- oder Systemarchitekturen und IT-Strategien sowohl in klassischem Umfeld auch in Cloud-orientierten Systemen
  • Design und Implementierung von optimierten und automatisierten IT-Prozessen
  • Test- und Integrationsmanagement
  • Technologieberatung
  • Vermittlung von IT-Lösungsansätzen und -Fragestellungen an Fachbereiche
  • Expertenbeiträge in herausgehobenen Fragestellungen
  • Leitung von (Teil-)Projekten, Programmmanagement, Führen der KPMG-Projektteams

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium idealerweise Informatik, Wirtschaftsinformatik oder andere informatiknahe Studiengänge
  • Andere technische Studiengänge sind bei vorliegender Berufserfahrung ebenfalls möglich
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den relevanten Aufgaben, z. B. als IT-, Solution- oder Software-Architekt
  • Idealerweise Erfahrungen und belastbare Projekthistorie in der öffentlichen Verwaltung und komplexen IT-Organisationen
  • Idealerweise Qualifikationsnachweise in TOGAF, SABSA oder anderen Frameworks
  • Breite Erfahrung in relevanten Technologien (z.B. Java, .NET) und Methoden
  • Idealerweise Erfahrungen mit Modellierungsnotationen (z.B. BPMN, UML, DMN) und Designstandards
  • Erfahrungen in Entwurf und Realisierung im Umfeld individueller Lösungen oder paketorientierten Lösungen
  • Projektleitungs- und Führungserfahrung sowie Erfahrung sowohl mit agilen Projekten, als auch mit klassischen Ansätzen

Ihre Benefits

  • Die Grundlage unseres Erfolgs ist die Vielfalt unserer Mitarbeiter, die wir individuell in ihren Stärken fördern und ihnen stetig neue Chancen eröffnen. Wir leben eine offene Feedbackkultur, dadurch geben wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich durch jedes neue Projekt weiter zu entwickeln.
  • Unsere Mitarbeiter stellen sich als Generalist oder Spezialist im Team tagtäglich vielfältigen fachlichen und bereichsübergreifenden Herausforderungen. Ab dem Level Manager besteht auch die Möglichkeit Personal- und Führungsverantwortung zu übernehmen. Wir unterstützen dies z.B. mit individuellem Coaching sowie unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
  • Zu den vielseitigen Entwicklungsangeboten gehört auch die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und ein umfangreiches Portfolio an individuellen Gestaltungsmöglichkeiten ermöglichen wir eine Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Bei KPMG arbeiten wir an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern – wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt von morgen. Lesen Sie mehr dazu auf unserem Blog. Deshalb suchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam die Zukunft angehen. Dabei sind uns eine wertebasierte Unternehmenskultur, umfassende, persönliche Karriereentwicklung und -förderung genauso wichtig wie der Anspruch, gemeinsam mit dem Kunden neue und innovative Wege zu gehen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen das Experienced & Senior Hire Recruiting Team unter de-experienced-hires@kpmg.com und 030 / 2068 -2332 gerne zur Verfügung.

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134541BR

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