TRAINEE (M/W) CORPORATE FUNCTIONS: REAL ESTATE MANAGEMENT & PROCUREMENT INTERNATIONAL

Deutsche Post DHL Group

Kennziffer: req52841 GESUCHT IN BONN, AB 01.10.2018 UND FÜR 18 MONATE, MIT DEM ZIEL DER ÜBERNAHME NACH PROGRAMMENDE TRAINEE (M/W) CORPORATE FUNCTIONS: REAL ESTATE MANAGEMENT & PROCUREMENT INTERNATIONAL SIE WISSEN VIEL UND WOLLEN ETWAS BEWEGEN? WIR HABEN DIE SPIELRÄUME FÜR GESTALTER. Deutsche Post DHL Group ist der weltweit führende Post- und Logistikdienstleister. Als einer der größten Arbeitgeber der Welt in über 220 Ländern und Territorien sehen wir die Welt mit anderen Augen. Mit unserem auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit ausgerichteten Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern deren Lebensqualität. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für jedes einzelne Mitglied unseres Teams. Willkommen mit Ihren Talenten bei Deutsche Post und DHL. Ihr Fachbereich Der Bewerbungsbereich „Corporate Real Estate“ ist verantwortlich für das globale Management aller Immobilienaktivitäten des Konzerns Deutsche Post DHL Group. Wir gehören zu den weltweit größten privaten Immobilienbetreibern und haben ein Portfolio von mehr als 29 Millionen Quadratmetern, verteilt auf weltweit rund 12.000 Standorte. Unser Team hat weltweit rund 270 Immobilienexperten. Der Bewerbungsbereich „Procurement“ ist verantwortlich für die Beschaffung aller wichtigen Dienstleistungen und Güter (Waren, Standorte, externe Arbeitskräfte, Marketing und Reisen) und verfügt über Experten, die basierend auf unseren Beschaffungsstrategien weltweit intern beraten und unterstützen. Ihr Profil Studienende vor dem 1. Oktober 2018 mit überdurchschnittlichem Abschluss Theoretischer und praktischer Hintergrund in den Bereichen Immobilienmanagement oder Einkauf und erste Auslandserfahrung, z. B. Praktika oder Auslandssemester Sehr gute Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse Affinität zu Datenanalysen und Digitalisierung Teamfähigkeit, Flexibilität, Offenheit für neue Herausforderungen Belastbarkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Ihre Vorteile Nach einer zentralen Einführungswoche lernen Sie in drei individuellen Programmphasen im In- und Ausland die Welt der Logistik kennen. Durch integrierte Trainings, persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Ursula Kleerbaum, Programm-Managerin GROW, grow@dpdhl.com . Sie sehen in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen online unter dpdhl.de/grow . Dort finden Sie zudem weitere Informationen zum Bewerbungs- und Programmablauf sowie zu den Einsatzbereichen.